Wie du furchtlos aus dem Homeoffice führst
WORKBOOKIm Folgenden habe ich dir die vielleicht wichtigsten Tipps für das Führen aus dem Homeoffice zusammengestellt. Zum einen kommen die von meinen Interviewpartner*innen aus dem FearlessCulture Podcast und zum anderen aus meinen Coaching-Sessions und Workshops, in denen ich mit meinen Kunden/innen daran gearbeitet habe, wie das Führen auf Distanz gelingen kann.
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Im Homeoffice, wo die gemeinsame Mittagspause, der Schnack in der Teeküche und der mitgebrachte Kaffee schwierig umzusetzen sind, kommt die Freude, das Lachen und der Austausch über privates und persönliches oft zu kurz. Jedoch stellen wir – als soziale Wesen – genau so Bindung her. Ohne diese wird es schwierig bis unmöglich. Homeoffice hat ein paar ganz eigenen Gesetzmäßigkeiten, auch wenn es sich nicht um ein zwangsverordnetes Homeoffice während einer Pandemie handelt.
In diesem Sinne wünsche ich dir viel Freude mit diesem Workbook.
Führung
Kommunikation
Fehler & Schwäche
LinkedIn Studie
Zur Studie von LinkeIn habe ich ein Interview mit Selena Gabat, Head of Marketing DACH LinkedIn im FearlessCulture Podcast geführt, indem sie ganz offen berichtet, wie sie im Homeoffice mit Partner und Kindern die Zeit erlebt, wie sie als Führungskraft mit der Situation umgeht, welche Ergebnisse der Studie auch ihre persönliche Einschätzungen sind und welche sie bemerkenswert findet – trotzdem sie nicht ihre persönliche Erfahrung widerspiegeln.
Sicherheit & Dazugehörigkeit
Durch das vermittelte Gefühl von Sicherheit und Dazugehörigkeit wird die Leistung und Zufriedenheit deiner Mitarbeiter*innen signifikant gesteigert.
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mehr Ausdauer und doppelt so motiviert
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mehr Engagement und Beteiligung
Vom Vorgesetzten …
… zum Anführer: Wir nennen sie Anführer, weil sie voran gehen; weil sie die Ersten sind, die das Risiko auf sich nehmen, weil sie bereit sind für die Sicherheit und das Wohl ihrer Leute, Opfer zu bringen.
Lass uns in Kontakt bleiben
Es ist nicht so wie sich persönlich zu treffen oder zu telefonieren, doch die sozialen Medien bieten eine gute Möglichkeit in Kontakt zu bleiben. Sollten wir noch nicht vernetzt sein, wird es jetzt wirklich Zeit.
Wie du mich erreichst
Parkplätze gibt es ausreichend vorm Haus. Du kannst aber auch vom Flughafen oder Bahnhof ganz einfach mit Bus und Bahn anreisen.
Sierichstraße 52
22301 Hamburg Winterhude
+49 170 80 55 101
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Moin.
ich bin Jan, seit über 20 Jahren Berater und Coach für Kommunikation und Kultur in Unternehmen, in der Führung und in Teams.
Aus tausenden von Coaching- und Beratungsgesprächen weiß ich, dass sobald wir über das Warum und das Wie sprechen, wir uns Räume schaffen, die uns mit- und untereinander verbinden. Das ist der Anfang von wirklichem Erfolg. Lass uns beginnen.